Programa de Integridad y Cumplimiento
Home > ¿Tu empresa está preparada para las nuevas exigencias legales?
Porque cumplir la ley es el piso, no el techo
Desde septiembre de 2024, la Ley 21.595 amplió el catálogo de delitos por los que una empresa puede ser responsable penal de 3 a más de 230. Si tu organización está obligada por ley, o quiere operar con estándares de integridad que la protejan y la diferencien, este es el programa.
Trabajamos con empresas medianas y grandes, empresas familiares en expansión, fundaciones, colegios, clubes deportivos y cualquier organización con personalidad jurídica que necesite un programa real: auditable, sostenible y conectado con su cultura.
Todas las personas jurídicas con fines de lucro — y desde la Ley 21.595, también las sin fines de lucro como fundaciones, corporaciones y organizaciones deportivas.
Una organización sin Modelo de Prevención de Delitos no puede eximirse de responsabilidad penal si uno de sus directivos, empleados o colaboradores comete un delito en el ejercicio de sus funciones. Las sanciones incluyen multas, inhabilitación para contratar con el Estado y, en casos graves, disolución de la persona jurídica.
La Ley 21.595 exige que los programas existentes sean revisados y actualizados para cubrir el nuevo catálogo de delitos. Un programa diseñado antes de septiembre de 2024 probablemente tiene brechas.
Cómo desarrollamos tu programa
La mayoría de los programas de compliance parten de la ley y llegan a la empresa. El nuestro hace el camino inverso.
Partimos del ADN de tu organización, su estrategia, su cultura, su forma de operar y tomar decisiones y desde ahí construimos un programa que tu gente entiende, reconoce y puede sostener en el tiempo. No es un manual que cumple requisitos. Es un documento de identidad.
Módulo de Gobernanza
Módulo Legal
Nivel 1 — Elaboración completa
Para organizaciones que parten desde cero o no tienen un programa formal.
Diseñamos e implementamos tu programa de integridad y cumplimiento completo, desde el diagnóstico inicial hasta la capacitación de tu equipo. El punto de partida no es un template genérico: es una conversación profunda sobre tu organización, su contexto, sus riesgos reales y su cultura.
Incluye diagnóstico desde la gobernanza, desarrollo de ambos módulos, acompañamiento en la implementación y capacitación a directivos y equipos.
Nivel 2 — Revisión y actualización
Para organizaciones que ya tienen un programa pero necesitan ponerlo al día.
Con la Ley 21.595 vigente, muchos programas existentes tienen brechas que sus responsables aún no han identificado. Auditamos tu programa actual — MPD, código de ética, políticas, reglamento interno, política de gestión integral, política medioambiental y cualquier normativa interna vigente — y lo actualizamos para que funcione como un sistema integrado, no como documentos aislados.